違規(guī)有償補(bǔ)課是廣大教職工和社會(huì)反映強(qiáng)烈的問(wèn)題。教職工違規(guī)有償補(bǔ)課影響學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,有損教職工和學(xué)校的聲譽(yù)。為進(jìn)一步加強(qiáng)教職工隊(duì)伍管理,規(guī)范教職工從教行為,引導(dǎo)全體教職工廉潔從教,為人師表。根據(jù)教育部《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》以及新鄉(xiāng)市教育局《關(guān)于嚴(yán)禁在職教師有償補(bǔ)課的通知》等上級(jí)有關(guān)規(guī)定和文件精神,結(jié)合我校實(shí)際,特制定本辦法。4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
第一條、違規(guī)有償補(bǔ)課行為的認(rèn)定4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
(一)教職工私自為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或個(gè)人組織的培訓(xùn)班進(jìn)行有償補(bǔ)課的;4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
(二)教師私自對(duì)所教學(xué)生進(jìn)行有償補(bǔ)課的;4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
(三)教職工私自組織或參與組織有償補(bǔ)課的;4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
第二條、違規(guī)有償補(bǔ)課的處理辦法4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
(一)凡違規(guī)從事有償補(bǔ)課、組織有償補(bǔ)課的,向?qū)W生收取的款項(xiàng)和報(bào)酬一律清退??郯l(fā)當(dāng)年績(jī)效獎(jiǎng)金和學(xué)校發(fā)放的各種獎(jiǎng)金。師德考核定為不合格檔次,并寫(xiě)出書(shū)面檢查。4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
(二)具有第一條第(一)項(xiàng)行為者,除按第二條第(一)項(xiàng)給予處分外,并取消三年內(nèi)晉職晉級(jí)、各級(jí)各類評(píng)優(yōu)評(píng)先資格,全體教職工大會(huì)給予通報(bào)批評(píng)。4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
(三)具有第一條第(二)項(xiàng)行為者,除按第二條第(二)項(xiàng)給予處分外,三年內(nèi)不聘任教學(xué)工作崗位,本年度考核定為不合格檔次。4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
(四)具有第一條第(三)項(xiàng)行為者,或者兩次具有第一條第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)行為者,除按第二條第(三)項(xiàng)給予處分外,并報(bào)請(qǐng)上級(jí)相關(guān)部門(mén),限期調(diào)離或予以辭退。4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
第三條、處理程序4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
(一)教務(wù)處、學(xué)生處、辦公室要加強(qiáng)對(duì)教師、班主任、行政人員的管理和教育,對(duì)違規(guī)有償補(bǔ)課的人員要依據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定及本辦法,會(huì)同進(jìn)行有償補(bǔ)課人員所在部門(mén)進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)并提出處理意見(jiàn),報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定。4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
(二)被處分的教職工對(duì)處分決定有異議,可在正式收到處分決定后五個(gè)工作日內(nèi),向?qū)W校申請(qǐng)復(fù)核。4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
第四條、說(shuō)明4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
本辦法適用于新鄉(xiāng)市一中所有在職教師和職員。4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
本辦法由校長(zhǎng)辦公會(huì)負(fù)責(zé)解釋。4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
本辦法自第八屆五次教代會(huì)通過(guò)之日起施行。4JP河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)
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