【校長推薦】認真只能把工作做對，用心才能把工作做好
發(fā)布時間：2012-10-23 10:09:33瀏覽次數(shù)：3396
認真只能把工作做對，用心才能把工作做好
【校長推薦】
大家知道，做一件事情，“用心”與“不用心”有很大的區(qū)別。但是在現(xiàn)實的工作中，總是能看到一些員工不用心工作。
有這樣一個佛家故事：一個小和尚擔任撞鐘一職，每天都能按時撞鐘，但半年下來主持卻很不滿意，就調(diào)他到后院劈柴挑水，說他不能勝任撞鐘一職。
小和尚很不服氣地問：“我撞的鐘難道不準時、不響亮？”
老主持耐心地告訴他：“你撞的鐘雖然很準時、也很響亮，但鐘聲空泛、疲軟，沒有感召力。鐘聲是要喚醒沉迷的眾生的，而我卻沒有聽到這樣的聲音。”
小和尚不過是“做一天和尚撞一天鐘”而已，并沒有融入一顆“喚醒眾生”的心。
從這個故事中，我們可以感受到用心做事與認真做事的區(qū)別。認真做事是做好一件事的底線，不認真做事絕對做不好一件事，但不用心去做事，做出的事卻不會有所超脫，思考問題也不會深刻。
可見，無論是“撞鐘”還是工作，都必須用心去做，你用心去做了，自然能夠把工作做好做到位。
全國勞動模范，“全國杰出青年崗位能手”李素麗說：“認真只能把工作做對，用心才能把工作做好。”人與人之間的智力差別很小，差別在于人的努力程度，在于用心程度。無論做任何事情都應(yīng)該以追求卓越為目標，以“做到最好”為標尺，這樣才能把任務(wù)出色完成。
隨處可見的做事不用心、敷衍了事
在一些企業(yè)和組織機關(guān)里，一些人做事總是不用心，對工作能敷衍就敷衍、能應(yīng)付就應(yīng)付、能逃避就逃避。“粗心、懶散、草率”等這樣一些字眼，是他們工作的主要表現(xiàn)。以這樣的態(tài)度去工作，其結(jié)果可想而知。
人類的歷史，充滿著由于疏忽、畏難、敷衍、偷懶、輕率而造成的可怕慘劇。
1986年1月28日，美國的“挑戰(zhàn)者號”航天飛船剛升空就發(fā)生了爆炸，包括兩名女宇航員在內(nèi)的七名宇航員在這次事故中罹難。調(diào)查的結(jié)果是因一個O型密封圈在德下失效所致。失效的密封圈使熾熱的氣體點燃了外部燃料罐中的燃料。盡管在發(fā)射前夕有些工程師警告不要在冷天發(fā)射，但是由于發(fā)射已被推遲了五次，所以警告未能引起重視。這次事件是人類航天史上最嚴重的一次載人航天事故，一些人員對于技術(shù)人員的建議敷衍了事，結(jié)果卻造成直接經(jīng)濟損失12億美元，并使航天飛機停飛近三年。
像這種因工作中敷衍了事而引起的悲劇，在世界上每天都會上演。
一家服裝廠的一名業(yè)務(wù)員為單位訂購一批羊皮，合同條款本應(yīng)是“每張大于4平方尺。有疤痕的不要。”然而這名業(yè)務(wù)員粗心大意，把句號寫成了頓號，成了“每張大于4平方尺、有疤痕的不要。”結(jié)果供貨商鉆了空子，發(fā)來的羊皮都是小于4平方尺的，使服裝廠啞巴吃黃連，有苦說不出，損失慘重。
當今時代，公司與公司之間，競爭越來越激烈，只要員工在工作中不用心，有一丁點兒不負責任，就有可能導(dǎo)致整個企業(yè)蒙受巨大損失。
敷衍了事的人不單單工作起來效率較低，自己阻礙了自己發(fā)展和進步的道路，而且會給人們留下做事情不負責任、工作粗心大意的壞印象，從而很難獲得上司的信任和重用，自然也巨法獲得同事的尊重。
一位哲學(xué)家說過：“不論你手邊有任何工作，都要用心去做。這樣，你每天才會取得一定的進步。”
失敗的最大禍根，就是養(yǎng)成了敷衍了事的習慣，而成功的最好方法，就是把任何事情都做得精益求精、盡善盡美，讓自己經(jīng)手的每一件事，都貼上“卓越”的標簽。
用心工作，最大的受益者是自己；敷衍工作，最大的受害者也必定是自己。大部分人總是在渴望自己得到提升，得到加薪，但卻在工作中依舊抱著為老板打工，只是完成任務(wù)，甚至敷衍、馬馬虎虎的工作態(tài)度，似乎他們并不知道職位的晉升是建立在忠實履行日常工作，用心做好每一件事的基礎(chǔ)上的。只有盡職盡責、盡善盡美、用心做好目前的工作，才能使你獲得價值的提升。
